Elaboración, análisis e implementación de los planes de igualdad. Nivel superior
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Elaboración, análisis e implementación de los planes de igualdad. Nivel superior
Descubre nuestro programa formativo en Elaboración, análisis e implementación de los planes de igualdad. Nivel superior y adquiere las competencias especializadas necesarias para diseñar, desarrollar y aplicar planes de igualdad en el ámbito laboral conforme a la normativa vigente.
Con esta formación aprenderás a analizar la situación de igualdad en las organizaciones, realizar diagnósticos, definir objetivos y medidas, y elaborar planes de igualdad efectivos. Conocerás el marco legal aplicable, los procedimientos de negociación, seguimiento y evaluación, así como las herramientas para la integración de la igualdad en la gestión empresarial.
Durante el curso descubrirás cómo implementar planes de igualdad, establecer indicadores, realizar el seguimiento y la evaluación de las medidas, elaborar informes y asegurar el cumplimiento de las obligaciones legales en materia de igualdad entre mujeres y hombres.
La formación es especializada y orientada a resultados, diseñada para mejorar tu cualificación profesional y tu empleabilidad en ámbitos como los recursos humanos, la consultoría, la gestión empresarial y la igualdad de oportunidades, perfiles cada vez más demandados.
Impulsa la igualdad y el cumplimiento normativo en las organizaciones.
¡Inscríbete hoy y especialízate en la elaboración e implementación de planes de igualdad de nivel superior!
Todo lo que necesitas saber sobre Elaboración, análisis e implementación de los planes de igualdad. Nivel superior
Objetivos de Elaboración, análisis e implementación de los planes de igualdad. Nivel superior
Confeccionar una diagnosis y una auditoria retributiva propia de los Planes de Igualdad, localizando los recursos necesarios que se ofrecen para su elaboración, con el fin de sensibilizar e incorporar la perspectiva de género.
Contenidos de Elaboración, análisis e implementación de los planes de igualdad. Nivel superior
1. El foco en la Diagnosis.
2. Elementos en la auditoría retributiva y la valoración de puestos de trabajo con perspectiva de género.
3. Medidas de los planes de igualdad.
4. Herramientas, materiales didácticos y recursos disponibles en los planes de igualdad.
Requisitos de Elaboración, análisis e implementación de los planes de igualdad. Nivel superior
– Residir en Madrid
– Vida laboral actualizada
– DNI | NIE vigente (Con permiso de residencia vigente)
Que titulación obtienes en Elaboración, análisis e implementación de los planes de igualdad. Nivel superior
Acreditación oficial SEPE
Perspectivas laborales para Elaboración, análisis e implementación de los planes de igualdad. Nivel superior
La formación en Elaboración, análisis e implementación de los planes de igualdad. Nivel superior te capacita para diseñar, evaluar y aplicar planes de igualdad en organizaciones, conforme a la normativa vigente y los principios de igualdad efectiva entre mujeres y hombres. Aprenderás a realizar diagnósticos, definir medidas, establecer indicadores y hacer el seguimiento de los planes de igualdad en el ámbito laboral.
Con esta formación podrás:
– Elaborar y analizar diagnósticos de igualdad en el entorno laboral.
– Diseñar e implementar planes de igualdad adaptados a la realidad de la organización.
– Realizar el seguimiento y la evaluación de las medidas, garantizando su eficacia y cumplimiento normativo.
Una formación especializada y estratégica que refuerza tu perfil profesional y amplía tus oportunidades laborales en áreas de recursos humanos, igualdad, consultoría y gestión de personas.
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